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Les compétences immigrantes gaspillées en Estrie

Anonyme, Sábado, Diciembre 11, 2004 - 14:33

Rencontre intercutlurelle des familles de l'Estrie

Demande de C.V anonymes pour déposer auprès des instances politiques et montrer l'importance des compétences des immigrants qui ne sont pas utilisées sur le marché de l'emploi québecois.

Campagne de sensibilisation du RIFE (Rencontre Interculturelle des Familles de l’Estrie), comité de sensibilisation et de lutte contre les discriminations.

Conscients et empathiques face aux difficultés vécues par les personnes et familles immigrantes établies dans la région de l’Estrie, le RIFE a pour objectifs de faire de la sensibilisation face à l’immigration, la promotion des valeurs des personnes immigrantes de la richesse et de la diversité multiculturelle présente chez nous. Également, nous suivons, de très près, les difficultés, les avances et les réussites des communautés culturelles. Pour l’année 2004-2005, nous travaillerons à rendre visibles les compétences, les expertises, les diplômes et les expériences qu’apportent, dans leurs bagages, les personnes immigrantes à leur arrivée au Québec. En effet dans la majorité des cas ces compétences sont sous exploitées, non reconnues, en quelques sortes gaspillées.

La campagne, Compétences immigrantes gaspillées en Estrie, vise à recueillir des informations sur la formation, l’expérience et les capacités des personnes immigrantes, et ce, selon les situations réelles. Pour cela, nous vous demandons de nous faire parvenir votre CV, en prenant compte que ceci n’est pas une offre d’emploi. Par contre, votre CV et ceux de nombreuses personnes immigrantes, serviront pour démontrer aux différents niveaux de gouvernement et aux décideurs, les capacités, les formations et les expériences présentes dans les différentes communautés culturelles, compétences non prises en compte par le marché du travail et non reconnues comme un potentiel pour notre région. De cette manière, nous prévoyons envoyer des boîtes de CV aux élus, aux instances socio-économiques et aux institutions gouvernementales. Il s’agit d’un acte symbolique de représentation des compétences de l’ensemble des membres des communautés culturelles en Estrie et de sensibilisation de toute la population. Nous pourrons alors réclamer des actions visant l’intégration en emploi et selon leurs qualifications, des personnes issues des communautés culturelles.

Afin de participer à cette campagne, vous êtes invité à modifier votre CV en écrivant anonyme au lieu de votre nom et adresse, et à nous l’envoyer à l’adresse de courriel suivante : r...@aide-internet.org ou par courrier postal à RIFE, chez ÉLIXIR, 86 rue Wellington Nord, Bureau 5, Sherbrooke (QC) J1H5B8.

Par ailleurs, pour les personnes actuellement en emploi, il est important de mentionner soit sur le CV, soit sur un papier annexé, le type d’emploi que vous occupez et le type d’emploi que vous recherchez. De la même manière, nous vous demandons de partager ce message avec des gens de votre famille et de votre entourage afin de recevoir des CV ANONYMES en grande quantité. Si vous n’êtes pas immigrant, merci de transmettre ce message à toute personne de votre entourage qui pourrait être concerné.
Le RIFE garantit la confidentialité de l’information reçue, vous invite à participer à cette campagne d’envergure et à vous impliquer dans les suites de ce dossier.

Merci

Rencontre Interculturelle des Familles de l’Estrie.

PS : si vous souhaitez mettre à jour votre CV, n’hésitez pas à consulter notre partenaire, le SATI (Service d’Accès au Travail pour personnes Immigrantes) Tél : 822-3242

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