Comme le disait l'une des participantes à la soirée "Parlons féminisme" qui à eu lieu à la Galerie Rouje pour la journée internationnale des centres de femmes, "Méfiez-vous, l'histoire se répète !".

Elle nous rappellait qu'au cours du XXe s., l'église catholique s'était mobilisée pour tenter de sortir les filles des écoles, un peu comme elle est présentement mobilisée pour empêcher les mariages des lesbiennes et des gais. Aussi, après la 2e guerre mondiale, le gouvernement fédéral a établie une politique poussant les femmes à retourner à la maison.

Voici un extrait de "Un passé composé : Le Canada de 1850 à nos jours" de Jacques Paul Couturier :
«
Puisqu'un plus grand nombre de femmes décident d'avoir des enfants, plusieurs d'entre elles délaissent le marché du travail rémunéré[sic], qu'elles ont investi durant la Seconde Guerre monduale, pour retourner au foyer et s'occuper des enfants, du mari et des tâches domestiques. Certaines choisissent librement cette option ; d'autres s'y voient forcées par diverses mesures du gouvernement fédéral, qui souhaite que les femmes mariées quittent le marché du travail afin de libérer les emplois pour les soldats démobilisés. Ainsi, dès 1946, le gouvernement met fin à son programme de subventions aux garderies, implanté au cours de la guerre. L'année suivante, il réduit de 750$ à 250$ le revenu maximal qu'une femme peut gagner sans que soit touchée l'exemption d'impôt pour marié accordée à son époux. Finalement, en ce qui concerne l'embauche dans la fonction publique, il donne la préférence aux anciens combattants ayant servi outre-mer, ce qui élimine même la plupart des femmes qui ont fait partie des forces armées. » (Couturier, pp. 281-282)

C'est la même chose aujourd'hui : on veut sortir les filles des écoles et du marché "rémunéré" du travail. À l'Université Laval, à la faculté de médecine, on trouve la présence des femmes de plus en plus dérangeante. L'excuse : elles choisissent souvent les mêmes spécialités, ce qui fait que certaines spécialités sont délaissées ; réponse : favoriser l'admission des hommes à celle des femmes en médecine. De même, on sort les filles d'une école pour faire rentrer les gros bras (militaires, policiers, pompiers) : les filles sont encore repoussées au foyer.

C'est certainement dans le même esprit qu'on refuse de négocier avec les travailleuses des CPE.

Jean-Michel

Les syndiquats veulent grossir leur rang pour augmenter le revenu des dirigeants et augmenter le pouvoir de contestation(greve).

Et pour ca ils ont forcer le gouvernement a couper l'allocation familial donc ca force le parent gardien a aller travailler. En forcant les gens a trvaillés ils forcent les parents a faire garder leur enfant dans les CPE (Syndiqué) Ce qui augmente le nombre de syndiqué encore.

En aucun cas on pense au parent qui voudrai rester a la maison. Celui qui veut élever ses enfants est une entrave au systeme.

Il y a quelque chose qui ne colle pas dans ton raisonnement. Seule une minorité de CPE sont syndiqués (285 sur 980 pour un total de 2816 syndiquéEs*). Comme la plupart des CPE ne sont pas issues d'un complot féministe mais de luttes populaires dans les quartiers et de luttes syndicales dans les milieux de travail et comme plusieurs sont en fait des garderies populaires ou coopératives dans lesquelles les salariéEs ont leur place à côté des parents sur les CA, peu de garderies ont ressenties le besoin de se syndiquer. D'un autre côté, la convention collective gagnée par les luttes des CPE syndiqués s'applique à toutes les garderies. Bref, le moins que l'on puisse dire c'est que les syndicats s'y prennent très mal s'ils font ça par opportunisme et corporatisme... En effet, toutes les éducatrices profitent des avancées syndicales mais une minorité cotisent aux syndicats. Cherchez l'erreur.

*Source: Recto-Verso, no 304, p. 33

Oh c'est qu'on milite pour en faire plus.

On c'est bien que si le bras de fer avec Charest est remporté par mesdames

les nouvelles employées vont vouloir se syndiqué.

C'est loin d'être prouvé que si les syndiquéEs gagnent la bataille plus d'employéEs vont vouloir se syndiquer. Si s'était vrai, l'ensemble du réseau serait déjà syndiqué (parce qu'à date, les syndiquéEs des CPE ont remportéEs pas mal de batailles, dont la question du régime de retraite récemment). Les gens veulent bien avoir les avantages sociaux mais, à moins d'avoir un problème localement, ne sont pas très chaud à payer des cotisations syndicales "dans le beurre" (puisqu'ils vont avoir les avantages "anyways"). J'ai comme l'impression que tu ne sais pas de quoi tu parles...

Tu me fais rire ca ca qui démontre la en ce moment que le syndiquat est fort donc apres tout les travailleurs vont se rallier du coté des forts.

Oh que oui je sais de quoi je parles. Je connais trop bien la nature humaine. Quand un a plus l'autre veut plus....

Et ca tourne et tourne encore

Ce que tu n'as pas l'air de comprendre Labourre c'est que dans les CPE les travailleuses peuvent avoir tous les avantages sociaux gagnés par les syndicats sans se syndiquer. C'est à dire que les conditions de travail gagnées par les syndicats s'appliquent à tous les CPE, ceux qui sont syndiqués comme ceux qui ne le sont pas. Donc dans ce contexte, il ne serait pas surprenant que le taux de syndicalisation n'augmente pas malgré une victoire syndicale puisque la victoire en question va s'appliquer à tous et toutes de toute façon. Pourquoi payer une cotisation syndicale si on peut tout avoir sans être syndiqués?

le nombre de garderie augmente donc pour le meme taux ca fait plus de garderie syndiquer donc plus d'argent.

tu te contredis toi meme va voir ton dernier post

Ton dernier article

Tu ne comprend vraiment rien au syndicalisme et tu parles à travers ton chapeau!

1. Par rapport au taux de syndicalisation. Si on rajoute de nouvelles garderies, le taux de syndicalisation va nécessairement chuter dans un premier temps à moins que ces nouvelles garderies ne se syndiquent. Il n'y a rien d'automatique. Encore faut-il que les éducatrices veulent se syndiquer et, comme j'essaie de te l'expliquer, le fait que la convention s'applique à toutes sans distinction n'est pas un incitatif. Autrement dit, à moins de problèmes locaux, avec la direction locale de cette garderie là, il y a peu de chances que les éducatrices se syndiquent dans le beurre.

2. L'article que tu souligne ne contredit rien. On parle de deux choses différentes: les éducatrices dans les cpe et les femmes qui ont des garderies en milieu familial lié par contrat aux cpe. Comprends-tu la différence?

Le nombre de garderies augmente pas et le nombre de membre augment quan meme, meme que Charest veut empecher qu'il y en ai encore plus.

Alors c'est si simple qu'il faut que tu essayes de compliquer la chose