WINNIPEG (MAN.) 2003-08-19 – Les employé-es d’un magasin Wal-Mart à Thompson, au Manitoba, ont passé très près d’avoir un vote majoritaire pour faire de leur lieu de travail le seul magasin Wal-Mart syndiqué en Amérique du Nord. « Ce n’est qu’une question de temps », assure Michael Fraser, directeur national des TUAC Canada, le syndicat qui mène une campagne de syndicalisation visant les magasins Wal-Mart à travers le Canada.

Plus tôt aujourd’hui, la Commission des relations de travail du Manitoba a divulgué les résultats du vote de représentation des employé-es de Wal-Mart à Thompson. Les TUAC Canada ont demandé un vote lorsque plus de 40 % des salarié-es avaient signé des cartes d’adhésion autorisant le Local 832 des TUAC Canada de les représenter. Le dépouillement du scrutin a révélé que 47 % des suffrages exprimés appuyaient le syndicat. Le résultat final était 54 « en faveur » et 61 « contre ».

« Le vote fut très serré », de dire Fraser, « et indique que nous avons beaucoup d’appui. Nous allons poursuivre notre campagne et surveiller la situation à Thompson. Le vote a aussi démontré qu’un processus démocratique est en place et qu’avec le temps nous arriverons à syndiquer le magasin de Thompson et d’autres établissements Wal-Mart. » Entre-temps, les TUAC Canada continueront d’exercer des pressions auprès de Wal-Mart en vue d’obtenir la justice, la sécurité d’emploi et des conditions de travail décentes pour les employé-es.

« La Commission des relations de travail de la Colombie-Britannique a récemment reconnu Wal-Mart coupable d’intimidation durant notre campagne de syndicalisation à Quesnel, en C.-B. », ajoute Fraser. « Nous avons aussi des poursuites en instance contre cet employeur au Québec. De plus, les tribunaux au Texas ont ordonné à Wal-Mart de retourner à la table de négociation et réintégrer le rayon des viandes qui avait été fermé à Jacksonville où les TUAC ont remporté le vote. Quand on voit les résultats du vote d’aujourd’hui à Thompson, Wal-Mart ne doit sûrement pas se sentir à l’aise. »

En vertu de la loi sur les relations du travail au Manitoba, les TUAC doivent attendre six mois avant de déposer une nouvelle requête d’accréditation visant l’établissement de Thompson. Les TUAC Canada sont un des plus grands syndicats du secteur privé au Canada représentant plus de 230 000 travailleurs et travailleuses dans l’ensemble du pays.